근로기준법 연차 발생 기준 연차 개수와 수당 계산

근로기준법 연차 발생 기준 연차 개수와 수당 계산 근로기준법에는 근로자에게 주어지는 유급휴가(연차)가 있습니다. 유급휴가는 휴가 기간 동안 근로자가 근무를 한 것으로 간주하여 급여가 지급되는 휴가를 말합니다. 연차가 발생하기 위해서는 어떠한 기준들이 필요한지, 매년 연차의 개수는 어떻게 측정되는지 살펴보고 연차를 사용하지 않았을 때 지급되는 수당은 어떻게 계산되는지 알아보겠습니다. 근로기준법 상 연차 발생 기준 대표 제외 상시 근로자수가 5인 이상 근로기준법에 따르면 2022년부터 상시 근로자가 5인 이상의 사업장일 경우에 연차 유급휴가를 부여해야 합니다. 이때 상시 근로자 수에 회사 대표와 파견근로자는 포함되지 않습니다. 기존에는 설날, 추석 등 공휴일에 연차를 소진하여야 했지만 현재는 통상임금의 50..